睿闯新路 逐梦前行 | 2023众生睿创年会
2024年1月31日,众生睿创2023年度总结会议在广州市黄埔区翡翠希尔顿酒店成功召开。集团公司董事长陈永红先生,集团公司实控人、副董事长张玉冲女士等领导、嘉宾出席了众生睿创年会,和众生睿创全体伙伴一起总结2023,展望2024。
年会的主题为“睿闯新路,逐梦前行”,分为三个主要环节:工作总结及展望未来、年度表彰颁奖、业绩合同签订及晚宴。让我们一起来回顾当天的精彩内容。
2023年工作总结及未来展望
营销工作汇报
营销中心副总裁刘东亮先生对营销中心的工作总结和规划进行发言。东亮总总结了这一年来的工作成果,包括医学市场的活动情况、标杆医院开发,线上电商私域公域的销售情况。营销工作在疫情波动及日益严格的政策背景下,挑战更大,但机遇并存。东亮总给我们介绍了乐睿灵从3月份上市以来的商业化团队建设、销售策略、销售业绩等工作,同时对2024年业绩目标做了分解和工作部署介绍。最后东亮总对营销工作提出了新要求,鼓励大家继续努力,再创佳绩!
临床医学及药物警戒工作汇报
高级副总裁、临床医学及药物警戒负责人李海军先生对临床医学及药物警戒在2023年整体工作情况和2024年工作优化规划进行发言。通过一个个日常工作中的小故事,海军总将2023年临床医学及药物警戒工作紧凑的策略实施及成效娓娓道来。2023年临床医学团队在来瑞特韦片、昂拉地韦片、RAY1225注射液及ZSP1601项目中均以“完成挑战目标”为结果落地,药物警戒开展了卓有成效的体系建设工作及上市后安全性信号检测,成果喜人。
众生睿创工作报告
总裁陈小新博士代表众生睿创管理层做了2023众生睿创年度工作报告。报告分为三个部分:第一、国内外新药研发及行业现状;第二、2023年经营目标完成情况及业绩亮点;第三、2024年行动计划及工作重点。
中国生物医药行业随着经济寒冬的到来也面临严峻考验,陈博通过介绍国内外创新药研发新技术(变构调节剂,XDC,CGT、基因编辑等)和现状(小分子,多肽,小核酸等药物),明确未来项目推进的侧重点。
陈博强调新药研发已经进入到新的治疗方法全面竞争的时代,鼓励大家更多的理解深层次的生物学。进而引申到众生睿创要洞察呼吸系统和代谢性疾病的生理病理,这样才能做出最好的治疗方法和适应症的选择,从而获得可期的研发成果。
2023年众生睿创的业绩有目共睹,来瑞特韦片获得附条件获批上市、昂拉地韦片NDA获受理、RAY1225完成1期临床、ZSP1601入组加速、RAY001项目成功提名Pre-PCC分子、生物学平台从0到1、完善质量管理体系、搭建了商业化团队、公司研发成果以学术论文形式发表在国际顶尖权威期刊等,陈博对团队的执行力和团队的奉献精神表示高度肯定。
陈博表示2024年任务仍然艰巨,除了完成来瑞特韦片的商业化目标等要求外,加速推进RAY1225临床研究,昂拉地韦颗粒临床研究,完成来瑞特韦片完全获批等目标仍需要全体员工积极投入到工作中,“惟其艰难,才更显勇毅;惟其笃行,才弥足珍贵”。最后,陈博再次对每一位与公司共同打拼的集团伙伴、同仁表示衷心的感谢,并送出龙年的祝福!
董事长致辞
董事长龙超峰先生做了“回望2023.收获满满,展望2024.创业转型在路上”的主题报告。
龙总首先指出2023年众生睿创所取得的丰硕研发成果源于团队力量,同时睿创的研发能力也大幅提升。介绍了公司的选题思路,最终公司将继续聚焦于代谢性疾病和呼吸系统疾病治疗领域,采用新技术,做出产品差异化是基础。公司现在从Biotech向Biopharma转型的路上,应该以怎样的方式管理和经营呢?龙总提出了他的观点,为我们揭示了行业未来的发展趋势和公司的战略规划,是对我们工作的重要指导。
集团董事长致辞
集团董事长陈永红先生在年度主旨报告中对众生睿创在过去一年取得的成绩表示高度认可和赞扬,同时表达了坚定的支持。陈总指出集团公司在战略上对创新药的业务发展,包括公司的战略定力,资金安排,商业转化等方面,都有深入思考。陈总强调大家要具备敢于认识新变化,拥抱新变化,同时改变新变化的能力。2024年充满机遇与挑战,在这一年我们聚焦睿创两大领域,要成功走出自主创新之路。
集团实控人致辞
集团公司实际控制人,高级副总裁张玉冲女士在讲话中提出期望:1、存量竞争正当时,研发通过速度抢占窗口期;营销通过快速的产品信息触达消费人群,企业在存量竞争中方能致胜;2、集团内做好各组织的建设和协同,明确分工和职责,以一个战队去打2024年的攻坚战;3、时代在变化,机遇的抓取能力需要在工作中提升,鼓励团队小伙伴在学习提升中勇于实践。
冲总肯定众生睿创2023年的工作成果,寄语新的人力,新的战队,协同共进,越战越勇,战无不胜。让团队携手并进,以更高的标准追求卓越,以更优质的服务赢得客户,以更强大的执行力推动发展。
年度优秀表彰及业绩合同签订
2023年优秀表彰
2023年我们成果显著,有目共睹;期间也涌现出一批锐意进取、勇担重责、出类拔萃的优秀团队和优秀员工,他们是开拓进取的进去的先锋,以勇敢的步伐引领着团队向前!他们忠于职守,始终以高标准要求自己,成为了我们身边的典范!他们的团队精神和敬业态度,不仅为公司带来了优异的业绩,同时也激励着全体员工不断向前。
现场分别对获得2023年的新锐之星、最佳成长进步之星、最佳表现之星、睿创精锐、管理菁英、集团标兵共计17人及年度杰出团队进行颁奖。来自营销中心的周慧文、药物发现部的刘为顺、临床医学部的靳婷婷3位优秀员工代表向我们分享了业绩成果和工作的心得体会。
2024年业绩合同签订及聘书颁发
业绩合同的签订,既是仪式,也是一种契约。2024年,公司仍然围绕着新药研发、产品商业化开展工作,年度业绩合同的签订,进一步强化目标管理里,形成契约机制,更好地落实经营责任,为2024年度战略发展肩负起新的目标和责任。
会议最后,总裁陈小新博士现场给中层管理干部颁发聘书,他们是众生睿创强有力的中层力量,紧跟公司发展步伐,带领团队以勇气开拓前行、以行动打造未来,秉持信念,在崭新之年,共筑睿创辉煌的明天。
精彩晚宴